嘉峪关市信访局发布最新招聘公告，正在招募具备相关专业背景和能力的优秀人才。招聘职位包括接待员、档案管理员等，要求应聘者具有良好的沟通能力、组织协调能力以及团队合作精神。此次招聘旨在加强信访工作力量，提高服务质量和效率，以满足市民的信访需求。应聘者需符合相关条件并通过考试和面试后方可录用。详情可关注嘉峪关市信访局官方网站或相关媒体了解。

本文目录导读：

1. 招聘职位及人数
2. 招聘条件
3. 招聘流程
4. 薪酬待遇与福利
5. 报名时间及联系方式
6. 附则

随着社会的不断发展，信访工作在国家治理体系中扮演着日益重要的角色，为了更好地服务群众，解决信访问题，嘉峪关市市信访局现面向社会广泛招聘优秀人才，本次招聘信息旨在为有志于从事信访工作的人士提供机会，共同为构建和谐社会贡献力量。

招聘职位及人数

本次嘉峪关市市信访局共招聘以下职位：

1、信访接待员：负责接待来访群众，解答咨询，协助处理信访事项，招聘人数：10人。

2、信访调查员：负责深入调查信访事项，撰写调查报告，招聘人数：5人。

3、信访数据分析师：负责信访数据的收集、整理、分析工作，招聘人数：3人。

招聘条件

1、信访接待员：

（1）具有良好的沟通能力和服务意识，能够熟练解答各类咨询。

（2）具备较强的组织协调能力，善于处理突发事件。

（3）大专及以上学历，专业不限，有相关工作经验者优先。

（4）年龄18至35周岁，身体健康。

2、信访调查员：

（1）具备较强的组织协调能力和实地调查能力。

（2）具有良好的文字表达能力和分析能力。

（3）本科及以上学历，社会学、政治学、法律等相关专业优先考虑。

（4）年龄18至40周岁，身体健康。

3、信访数据分析师：

（1）熟悉数据分析软件，具备较强的数据处理能力。

（2）具有良好的逻辑思维能力和分析能力。

（3）硕士研究生及以上学历，统计学、数学、计算机科学等相关专业优先考虑。

（4）年龄18至40周岁，身体健康。

招聘流程

本次招聘流程分为以下几个环节：

1、报名：请前往嘉峪关市市信访局官网下载报名表，填写完毕后于指定时间内交至市信访局办公室。

2、资格审查：对报名人员进行资格审核，确定参加考试人员名单。

3、考试：考试分为笔试和面试两个环节，主要考察应聘者的专业知识、综合素质和应变能力。

4、体检：通过考试的人员需进行体检，确保身体健康。

5、录用：根据考试成绩、体检结果及综合表现，确定最终录用人员名单。

薪酬待遇与福利

本次招聘的职位均为正式编制，薪酬待遇按照嘉峪关市市信访局相关规定执行，福利包括五险一金、带薪休假、节日福利等，具体薪酬待遇面议。

报名时间及联系方式

报名时间：自即日起至XXXX年XX月XX日。

报名地点：嘉峪关市市信访局办公室。

联系人：XXX

联系电话：XXXXXXXXXXX

电子邮箱：[email protected]（仅作参考，请按照实际情况填写）

嘉峪关市市信访局欢迎有志之士加入我们的团队，共同为构建和谐社会贡献力量，希望广大应聘者珍惜这次机会，踊跃报名，展示自己的才华，我们相信，通过大家的共同努力，一定能够做好信访工作，为群众提供更好的服务。

附则

1、应聘者应对提交材料的真实性负责，凡弄虚作假者，一经查实，即取消考试资格或录用资格。

2、应聘者请保持联系方式畅通，以便及时通知相关事宜。

3、本次招聘信息最终解释权归嘉峪关市市信访局所有。

本次招聘是嘉峪关市市信访局为了提升服务水平、更好地解决信访问题而进行的，我们期待通过引进优秀人才，进一步提高信访工作的效率和质量，我们将继续加强队伍建设，完善工作机制，创新工作方法，为群众提供更加优质、便捷、高效的服务，我们也希望广大应聘者能够珍惜这次机会，发挥自己的才华，共同为构建和谐社会贡献力量，我们相信，在大家的共同努力下，嘉峪关市市信访局的工作将取得更加辉煌的成就。