泸溪县最新发布托养福利事业单位招聘信息。该单位致力于提供优质的托养服务，为需要照顾的人群创造温馨的生活环境。招聘信息涵盖多个岗位，包括护理、管理、医疗等职位。该单位寻求有责任心、专业技能的人才加入，共同为社区做出积极贡献。有意者请密切关注官方渠道以获取更多详情，共同为托养福利事业贡献力量。摘要字数控制在100-200字之间。

本文目录导读：

1. 单位简介
2. 招聘岗位及要求
3. 招聘流程
4. 福利待遇

随着社会的不断发展，托养福利事业在泸溪县得到了越来越多的关注和支持，为了满足日益增长的需求，泸溪县级托养福利事业单位正在积极招聘各类专业人才，以推动托养福利事业的发展，本文将详细介绍泸溪县级托养福利事业单位的招聘信息，为求职者提供全面的了解。

单位简介

泸溪县级托养福利事业单位致力于为社会提供优质的托养服务，关注老年人的生活品质，为残疾人提供全方位的关怀与支持，单位拥有一支专业的团队，具备丰富的经验和先进的理念，致力于为社会弱势群体提供温馨、关爱、专业的服务。

招聘岗位及要求

1、养老护理员

岗位职责：

（1）负责老年人的日常生活照料，包括饮食、起居、卫生等；

（2）关注老年人的身心健康，及时发现并报告老年人的健康问题；

（3）协助老年人进行康复训练，提高老年人的生活质量。

任职要求：

（1）大专及以上学历，医学、护理相关专业；

（2）具备一定的护理经验和技能，持有相关资格证书者优先；

（3）具有良好的沟通能力和服务意识，有团队协作精神。

2、康复治疗师

岗位职责：

（1）负责为残疾人提供康复评估和治疗服务；

（2）制定康复计划，指导残疾人进行康复训练；

（3）为残疾人的家庭提供康复咨询和指导。

任职要求：

（1）康复治疗相关专业本科及以上学历；

（2）具备一定的康复治疗经验和技能，持有相关资格证书；

（3）具有良好的职业道德和敬业精神，有较强的沟通能力。

3、心理咨询师

岗位职责：

（1）为托养人员提供心理咨询和辅导服务；

（2）协助托养人员解决心理问题，提高生活质量；

（3）为单位提供心理咨询服务，促进托养人员的心理健康。

任职要求：

（1）心理学相关专业本科及以上学历；

（2）具备一定的心理咨询经验和技能，持有相关资格证书；

（3）具有良好的沟通能力和同理心，能够建立信任的关系。

招聘流程

1、报名：请前往泸溪县级托养福利事业单位官方网站下载报名表，填写完毕后于指定时间内交至人力资源部；

2、资格审查：人力资源部对报名人员进行资格审核，确定面试名单；

3、面试：通过资格审查的求职者将参加面试，面试内容主要包括专业技能、沟通能力、服务意识等方面；

4、体检：通过面试的求职者需进行体检，确保身体健康；

5、录用：根据面试和体检结果，确定最终录用名单，并签订劳动合同。

福利待遇

1、工资：提供具有竞争力的薪资待遇，根据个人能力和经验给予相应的岗位津贴和绩效奖励；

2、保险：为员工缴纳五险一金，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险以及住房公积金；

3、休假：享受国家法定节假日、带薪年假、婚假、产假等休假制度；

4、培训：提供岗位培训和专业培训，助力个人职业发展；

5、其他：提供员工食堂、宿舍等生活条件，为员工创造良好的工作环境。

泸溪县级托养福利事业单位致力于为社会弱势群体提供优质服务，诚邀有志之士加入我们的团队，我们期待您的加入，共同为托养福利事业贡献力量，请密切关注我们的官方网站，以获取最新的招聘信息。